集團(tuán)自成立以來(lái),始終注重打造一支思想品質(zhì)過(guò)硬,業(yè)務(wù)能力過(guò)硬的員工隊(duì)伍,開(kāi)展一系列的綜合培訓(xùn)工作,豐富了員工的知識(shí)面的同時(shí),也提供了一個(gè)互相交流的平臺(tái),實(shí)現(xiàn)了企業(yè)與員工、員工與員工之間的同步發(fā)展。
集團(tuán)全年組織多項(xiàng)技能大賽,近百名公司內(nèi)部高級(jí)工程師、技術(shù)骨干、優(yōu)秀講師參與方案制定、評(píng)分考核、現(xiàn)場(chǎng)考評(píng)等工作。為集團(tuán)選拔、儲(chǔ)備人才提供了有力保障。
集團(tuán)為提高員工的管理及工作能力水平,定期組織員工與同行業(yè)企業(yè)進(jìn)行對(duì)標(biāo)交流學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)先進(jìn)的生產(chǎn)和管理經(jīng)驗(yàn),提升工作水平,加強(qiáng)業(yè)務(wù)能力。